التخطي إلى المحتوى

حل المشكلات عذرًا، لا يمكن تجديد تصريح العمل نظرًا لأن الموظف لديه تصريح عمل ساري المفعول أو تصريح إقامة لم يتم تجديده، فمن المهم أن يقوم الموظف بتجديد الإقامة كشرط أساسي لتجديد تصريح العمل، بموجبها يحصل مقدم الطلب على تصريح. طلب موافقة وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية على التدريب لكن هناك بعض الأسئلة التي يطرحها بعض الأشخاص الذين واجهوا مشكلة عند تسجيل تصريح العمل في المملكة العربية السعودية، والتي من خلالها سنحدد حل المشكلة. لا يمكن تجديد تصريح العمل.

اصدار رخص العمل

قدمت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية خدمة إصدار تصاريح العمل للعمال الوافدين، حيث تمثل هذه الخدمة موافقة وزارة العمل على العمل في السوق السعودي، كأحد المتطلبات الأساسية لإصدار أو تجديد إقامة العامل عن طريق الإدارة العامة للجوازات في المملكة العربية السعودية.

عذرًا، لا يمكن تجديد تصريح العمل لأن الموظف لديه تصريح عمل ساري المفعول أو لم يتم تجديد تصريح الإقامة

نشأت المشكلة أن تصريح العمل لا يمكن تجديده لأن الموظف لديه تصريح عمل أو تصريح إقامة ساري المفعول لم يتم تجديده لأصحاب الأعمال. تظهر هذه المشكلة عند محاولة إصدار تصريح عمل للعامل الوافد من خلال منصة قوى، بالرغم من ذلك . رخصة العامل لا تزال سارية المفعول الممنوحة له بالإضافة إلى عدم انتهاء إقامة العامل مما حد من إمكانية الاستفادة من خدمة تجديد تصريح العمل والتي تعد من أهم متطلبات الحصول على إقامة العامل. .

عذرًا، لا يمكن تجديد تصريح العمل لأن الموظف لديه تصريح عمل ساري المفعول أو لم يتم تجديد تصريح الإقامة

حل مشكلة التسامح، لا يمكن تجديد تصريح العمل يتم عن طريق استشارة مكتب العمل، مشيرا إلى أن خدمة العملاء أوضحت عدم تجديد تصريح عمل الموظف إذا كانت المنشأة في النطاق الأحمر. لا يمكن تجديد تصريح العمل للموظف الذي ما زال موجودا في المملكة العربية السعودية لأكثر من عامين، ولكن إذا كانت المنشأة في المنطقة الصفراء يتم تفتيش مكتب العمل لحل المشكلة.

خطوات إصدار تصاريح العمل

هناك العديد من الخدمات التي تقدمها وزارة الموارد البشرية للمواطنين والمقيمين في المملكة العربية السعودية، ويمكن إصدار تصاريح العمل في المملكة العربية السعودية باتباع الخطوات التالية:

  • أدخل موقع وزارة الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية: “”.
  • تسجيل الدخول إلى حساب المكتب.
  • إنشاء المنشأة ثم اختيار خدمة إصدار أو تجديد رخص العمل.
  • اكتب جميع تفاصيل البحث وأضف الوافدين المطلوب إصدار أو تجديد التراخيص لهم.
  • تحديد الموظفين المراد إصدار التراخيص لهم.
  • انقر فوق خيار “إرسال” للتحقق من رقم الدفع.
  • دفع الرسوم من قبل البنوك المحلية باستخدام رقم الدفع الموضح.
  • العمل على مراجعة مكتب الجوازات لإصدار الإقامة.

شروط منح تصاريح العمل

هناك مجموعة من الشروط التي يجب توافرها لإصدار رخصة العمل، كما حددتها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية، وهذه الشروط هي كما يلي:

  • لا يتم إصدار رخص العمل أو تجديدها إذا كانت المنشأة في المنطقة الحمراء.
  • يجب ألا يتجاوز تاريخ انتهاء الترخيص 6 أشهر.

رسوم تجديد تصريح العمل

رسوم تجديد تصريح العمل للوافد 100 ريال سعودي، وذلك وفق ما حددته وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية التي حددت رسوم تجديد تصريح العمل، ويجوز تغريم المخالف لعدم التزامه بالشروط. موعد سداد رسوم تجديد تصريح العمل.

فترة صلاحية تصريح العمل

تختلف مدة صلاحية تصريح العمل، حيث يمكن تجديد تصريح العمل لمدة سنة أو ستة أشهر أو ثلاثة أشهر أو عشرة أشهر للعامل الوافد، مقابل أجر قد يصل إلى مائة ريال سعودي. وأشارت وزارة التنمية البشرية والموارد الاجتماعية فيما يتعلق بتجديد تصريح العمل، إلى أن العمل الذي يمكن تقسيمه إلى رسوم معفى من المقابل المالي.

الرقم الموحد لوزارة الموارد البشرية

يمكنك التواصل مباشرة مع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية، ويتم توصيل خدمة العملاء من خلال ما يلي:

  • وزارة الموارد البشرية رقم: 19911.
  • بريد الكتروني: info@hrsd.gov.sa.
  • التواصل للشكاوى والاستفسارات: “”.

ها قد وصلنا إلى نهاية مقالنا وعرفنا حلاً للمشكلة. عذرًا، لا يمكن تجديد تصريح العمل لأن الموظف لديه تصريح عمل أو تصريح إقامة ساري المفعول لم يتم تجديده. كما تعرفنا على كيفية إصدار تصاريح العمل، وراجعنا خطوات إصدار تصاريح العمل، وشروط إصدار تراخيص العمل.